Новости

«Профессионалитет»

23.10.2024
19 октября в Ковровской государственной технологической академии прошёл Единый день открытых дверей проекта «Профессионалитет» - образовательной программы для колледжей, которая стала точкой соприкосновения интересов государства, учебных заведений и предприятий. Федеральный проект «Профессионалитет» - довольно молодая инициатива. Первые участники программы – 137 тысяч студентов по всей стране - стали выпускниками в 2024 году. Образовательно-производственный центр на базе Ковровского энергомеханического колледжа, призванный улучшить систему подготовки кадров для предприятий ОПК, открыл свои двери для студентов 5 сентября текущего года.

На Дне открытых дверей побывали около 130 учеников школ Коврова и района, Камешково и Вязников, а также их родители. Вместе с детьми они поучаствовали в профессиональных пробах в лабораториях «Профессионалитета». В зоне метрологии начальник научно-производственного центра Р.М. Ростовцев познакомил гостей с возможностями современного производственного оборудования. В зоне гидравлики заведующий лабораторией И.В. Габлин продемонстрировал, как работают испытательные стенды. Студент энергомеханического колледжа Максим Лобов показал преимущества работы с новыми инструментами и приборами в зоне электромонтажа.

В рамках мероприятия перед школьниками выступили представители крупных ковровских предприятий-партнёров проекта «Профессионалитет» - там молодых подготовленных специалистов очень ждут. О возможностях профессионального и карьерного роста, мерах социальной поддержки и преимуществах работы рассказали сотрудники КЭМЗ, ВНИИ «Сигнал», КБ «Арматура», ВПО «Точмаш», СКБ ПА, фирмы «Цикл» и завода имени В.А. Дегтярёва. ЗиД на Дне открытых дверей представили члены Совета молодых специалистов – Татьяна Кралина и Денис Груздев.
«Завод Дегтярёва активно ищет талантливых и амбициозных выпускников, готовых не просто работать, а стремиться к большему, – подчеркнула Татьяна. - Здесь предлагают стабильную работу, но, что не менее важно, – возможность расти и развиваться в профессиональной среде, где ваше мнение и ваши идеи будут услышаны и оценены по достоинству. У нас есть интересные проекты, в которых вы сможете участвовать, получать опыт через стажировки и общаться с ведущими специалистами, готовыми делиться с вами своими знаниями. На предприятии работает Учебный центр, который предоставляет возможности для повышения квалификации и дальнейшего профессионального роста. На базе завода проходят службу военнослужащие научно-производственной роты ковровской войсковой части. Солдаты повышают свою профессиональную квалификацию и находятся в контакте с родными, а это, несомненно, большой плюс».