Новости

Наставник – проводник в профессию

04.10.2023
Валерий Руфович Виноградов – токарь 6 разряда ОАО «ЗиД», стаж работы – более 35 лет. За годы работы он воспитал много опытных токарей, а теперь его ученики трудятся с ним бок о бок и с удовольствием рассказывают о своем учителе и дают оценку системе наставничества в целом. Токари 3 разряда Иван Филиппов и Никита Гришков делают первые шаги в профессии, а токарь 6 разряда Александр Урядов – первый ученик Валерия Руфовича, сегодня он и сам наставник молодежи. Все они отмечают, что система наставничества очень помогает в становлении и адаптации молодого рабочего, в закреплении его в производстве.

Иван Филиппов:

– По основной профессии я юрист, но никогда им не работал, успел попробовать себя в нескольких рабочих профессиях. Меньше года назад устроился на ЗиД токарем и осваиваю профессию с нуля. Мне очень повезло, что моим наставником стал Валерий Руфович – один из самых опытных токарей производства, многократный победитель конкурсов профмастерства разного уровня. Он очень терпеливый, опытный, приветливый, отлично объясняет нюансы нашей профессии. Мне кажется, я справляюсь с заданиями, самостоятельно изготавливаю протяжки, патроны и другие детали. У БТК претензий не возникает.


Александр Урядов:

– Я первый ученик Валерия Руфовича, на завод пришел, не имея никакого образования, сразу после окончания школы, в 1988 году. Валерий начал работать на ЗиДе годом раньше, но он уже был опытным рабочим, имел разряд. Мне всегда было очень комфортно с ним общаться – он спокойный, тактичный. Не каждый опытный рабочий может стать хорошим наставником – нужно терпение и умение объяснить просто и доходчиво. Сегодня я и сам имею 6 разряд, но по-прежнему работаю рядом со своим учителем, мы часто вместе обсуждаем процесс изготовления сложных деталей. Самые заковыристые из них – те, которые приходят первый раз: начинаешь думать, как лучше сделать, получится или нет. Номенклатура у нас большая – патроны, сложная оснастка, инструмент для станков с ЧПУ. Очень важно сделать не хуже импортного, а мы делаем не хуже, – с гордостью отмечает Александр Николаевич. – Я люблю свою работу и рад, что по-прежнему рука об руку работаю с Валерием. Он – добрый, отзывчивый человек и настоящий профессионал. Он научил меня профессии с нуля, и сегодня я и сам наставник. В этом году мы вместе участвовали в заводском конкурсе профмастерства в номинации «Токарное дело. Профессионалы». Валерий занял 1 место, я – второе. Я горжусь тем, что перенял все секреты мастерства своего наставника.

Никита Гришков:

– В ОАО «ЗиД» работал токарем мой дед, и он много и интересно рассказывал про токарное дело. Я окончил колледж и получил специальность «технология машиностроения». По идее, я технолог. Но обучение начиналось как раз с токарного дела, а потом уже были чертежи, моделирование и многое другое. На заводе я проходил практику, как раз здесь же, в инструментальном производстве. И я понял, что хочу для начала поработать руками. В ОАО «ЗиД» развита система наставничества, и моим наставником стал Валерий Руфович. Он помог мне понять, насколько практика отличается от теории и сколько тонкостей работы мне еще предстоит узнать на собственном опыте. Валерий Руфович – настоящий мастер своего дела, увлеченно объясняет, я могу подойти к нему в любой момент и получить точный и грамотный ответ. Я работаю меньше года, но уже жду повышения разряда: скоро мне присвоят 4 разряд. Я планирую продолжить образование на вечернем отделении КГТА. Система наставничества очень важна для начинающих рабочих. Наставники не только помогают освоить профессию, но и влиться в коллектив.